Este jueves, la Secretaría de Trabajo dictó la conciliación obligatoria en el conflicto con la Asociación de Pilotos de Líneas Aéreas (APLA), suspendiendo el paro nacional previsto para el sábado 19 de julio. La medida se extenderá por 15 días y busca abrir una instancia de negociación entre las partes.
Qué había anunciado APLA y por qué
La Asociación de Pilotos de Líneas Aéreas (APLA) había convocado a un paro nacional para este sábado 19 de julio, en reclamo de mejoras laborales y salariales. La protesta iba a impactar a vuelos comerciales, privados, provinciales e incluso a centros de entrenamiento, generando preocupación en el marco del inicio del receso invernal.
Ante esta situación, el Ministerio de Capital Humano, a través de la Secretaría de Trabajo, Empleo y Seguridad Social, actuó de inmediato y emitió una resolución que impone la conciliación obligatoria por 15 días, con el fin de evitar la medida de fuerza y garantizar la normalidad del servicio aéreo.
Vigencia y alcances de la conciliación
La conciliación obligatoria comenzará a regir desde las 0 horas del sábado 19 de julio, momento en que estaba prevista la huelga. Durante este período, los pilotos deberán abstenerse de cualquier medida de fuerza y prestar sus servicios de manera habitual, tal como lo establece la Ley N.º 14.786.
El comunicado oficial establece que APLA deberá “dejar sin efecto toda medida de acción directa”, mientras se desarrollan las negociaciones con las empresas. Esta decisión involucra a todos los pilotos representados por el convenio colectivo de trabajo de la actividad N.º 800/22.
Declaraciones tras la intervención del Gobierno
Tras conocerse la decisión de la Secretaría de Trabajo, Aerolíneas Argentinas emitió un comunicado en el que confirmó que no habrá paro y destacó que la conciliación fue solicitada por la empresa para evitar complicaciones durante las vacaciones de invierno.
Además, la compañía criticó la actitud de APLA, al considerar que utilizar el inicio del receso invernal para presionar con un paro “afecta directamente a los pasajeros” y representa una postura que va en contra del esfuerzo de muchos trabajadores comprometidos con el futuro de la aerolínea.
