La Unión de Trabajadores de la Educación Provincial (UTEP) y la Asociación de Profesionales y Técnicos de la Salud (APTS) cuestionaron el aumento salarial del 20% anunciado por el gobernador Claudio Poggi, al considerar que el incremento, distribuido en cuatro tramos del 5%, no constituye una verdadera recomposición salarial.
A través de publicaciones difundidas en redes sociales, ambos gremios sostuvieron que la suba otorgada no alcanza para recuperar el poder adquisitivo perdido por los trabajadores y remarcaron que el esquema anunciado está lejos de responder a los reclamos que vienen realizando.
En las imágenes compartidas, APTS expresó que el 20% dividido en cuatro incrementos del 5% «no es recomposición salarial». Además, señaló que la pérdida del poder adquisitivo acumulada por los profesionales y técnicos de la salud continúa sin recuperarse, por lo que el anuncio oficial no responde a las demandas del sector.
Por su parte, UTEP insistió en que el porcentaje otorgado no mejora la calidad de los salarios docentes y reiteró el pedido de una recomposición salarial real y el urgente blanqueo de las sumas no remunerativas.
Asimismo, el gremio docente advirtió sobre la distorsión que presenta la estructura salarial en San Luis, al señalar que existen marcadas desigualdades respecto de otras provincias, situación que continúa afectando el poder adquisitivo de los trabajadores.
Con estos pronunciamientos, UTEP y APTS coincidieron en rechazar el esquema de aumentos dispuesto por el Gobierno provincial, al considerar que los incrementos escalonados no permiten revertir la pérdida salarial acumulada.
